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title: Conflit
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tags: Savoir-Être, Coopération, Conflit
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headline: J’ai pensé durant de nombreuses années que je savais gérer le conflit, alors que c’était en fait impensé.
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J'ai pensé durant de nombreuses années que je savais gérer le conflit, alors que c'était en fait impensé.
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Ne pas être en conflit signifie parfois s'adapter aux autres, parfois ne pas (assez) s'écouter, et ne pas se faire entendre.
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**Alors que je pensais gérer le conflit, je l'évitais**.
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J'apprends donc à définir mes attentes de manière claire, à nommer mes désaccords de manière à en faire des sujets de discussion, plutôt que de les lisser pour « tomber d'accord », quitte à m'oublier au passage.
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Il me semble maintenant indispensable de me questionner afin de connaître ma position *avant* de considérer que mon avis n'est pas important, et parfois **oser tenir tête** quand j'estime que l'enjeu le justifie.
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Toute la question devient donc la question de la stratégie à adopter pour que les sujets importants à mes yeux soient perçus comme tels pour mes interlocuteurs⋅rices.
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Je suis content de faire cette découverte :-) |